يبدو أن الوصول إلى البيانات المسموح به تحت الحصار. إذا أصبح الوصول إلى البيانات نظاما مغلقا الحلقة ، فما الذي ينقطع - وما الذي يفقد؟ لقد قابلت المئات من الشركات الناشئة في مجال الذكاء الاصطناعي B2B. إليك كيف أعتقد أن هذا يعيد تشكيل المشهد وكيف يمكن للمؤسسين الاستجابة 👇

حان الوقت لتحديث مارجيت! إليكم الأخبار: أنا "أتخرج" من شريك تشغيلي إلى شريك فخري @a16z. أولا ، اسمحوا لي أن أعود إلى الخلف. يبدو أنني أفعل الأشياء بزيادات عقد ونصف. وصلت إلى الولايات المتحدة في عام 1991 (19 أكتوبر يشبه نوع من عيد ميلاد. اسأل أي مهاجر وسيعرفون عيد ميلادهم في الولايات المتحدة!). كان هناك ركود تكنولوجي في ذلك الوقت. أيضا ، لا توجد سيرة ذاتية أمريكية. ولا أوراق الاعتماد الأكاديمية. لكن هذه هي أمريكا! وقد جاء من أجلي. قضيت بضع سنوات في محاولة للحصول على وظيفة. حصلت على وظيفة مؤقتة في شركة علاقات عامة تقنية. ثم حصلت على أول استراحة حقيقية لي. شكرا جزيلا ل @simonecoxe و @maureenblanc على منحي أول وظيفة حقيقية لي وفرصة في مهنة فعلية. كانت تلك وظيفة كمدير حسابات في Blanc & Otus. عملت هناك لمدة 4+ سنوات. ثم بدأت أنا و@carynm650 الموهوبون The Outcast Agency ، والتي تبين أنها أفضل شركة اتصالات تقنية في العالم. لقد قمنا ببناء Outcast في أكثر الشركات المرغوبة للامتيازات التقنية لأكثر من عقد ونصف. قمنا ببيعه إلى Nextfifteen (شكرا لك ، @timdyson. لذلك تم بناء هذا المنزل. لا يزال موجودا ولديه عملاء رائعون. جاء @bhorowitz و @pmarca يتصلون. قبل أن يجمعوا الأموال. هؤلاء الرجال كانوا باللطي. كانت ذروة الأزمة المالية ، ولم تكن هناك سيولة صفرية. أراد بن ومارك جمع 300 مليون دولار. فقط الاثنان. عندما تم التحقيق في هذا الأمر ، قال مارك للتو ، "لنفترض النجاح ، أليس كذلك؟" على الرغم من المخاطر.... لقد كانت فرصة لبناء العلامة التجارية الأولى في رأس المال الاستثماري. مرحلة زمنية. ضع في اعتبارك أنه في ذلك الوقت لم تكن هناك شركة رأس مال مغامر تقوم بأي تسويق على الإطلاق. كان ينظر إليه على أنه غير لائق تقريبا! أحب البناء لذلك انتهزت الفرصة. جعلني المؤسسون - على ما أعتقد - أول مدير تسويق لشركة رأس المال الاستثماري. الآن كل شركة لديها واحدة من هؤلاء ، وهذا شيء جيد. على مدار السنوات ال 15 الماضية الرائعة ، قمنا بأشياء كثيرة: - قمنا بالتسويق قبل أي نتيجة. كان علينا ذلك. لذلك قمنا بتسويق الناس وأفكارهم. - اخترعنا السير المباشر ، وإنشاء عملية محتوى قوية تسمح لنا بالتواصل بشروطنا. - لقد أنتجنا أحداثا حاول فيها الأشخاص الاصطدام عدة مرات وكان لا بد من مرافقتهم من قبل الأمن. - حرفيا الكثير من الأوائل والأشياء الكبيرة ، هناك الكثير لإدراجها جميعا. الآن لدينا بالفعل نتائج! وما زلنا العلامة التجارية الأكثر إثارة. A16Z مليء بالأشخاص الموهوبين الذين يقدمون أفضل ما لديهم ، ومليء بشركات المحفظة المذهلة ، وشبكة كبيرة وقوية للغاية يمكن للجميع في مدارنا الاتصال بها. لا يمكنني أن أشكر كل شخص في الشركة هنا ، لذلك سأحتفظ بها للمؤسسين لالتزامهم ببناء العلامة التجارية العليا ، و@garcegarce بالطبع. كانت أول موظف لي - لقد انتهزت أيضا فرصة لي وعلى مشروعنا بأكمله. أخيرا ، شكرا صادقا ل @Mili10 التي لا تعرف الكلل ، التي جعلت حياتي أسهل وأكثر إنتاجية لمدة عقد من الزمان. خالص شكري. يستحق الكثير منكم الشكر ، سأقوم بالاتصال بك مباشرة. ماذا ينتظرنا؟ سأكون مستشارا نشطا خلال الأشهر الستة القادمة. نريد جميعا التأكد من أن التغيير سلس ، لا سيما للأشخاص في شبكتنا الذين لديهم علاقة طويلة الأمد. بعد ذلك ، لن أذهب وأموت ، هاها. بينما سآخذ استراحة لطيفة ، سأبحث أيضا عما يجب بناؤه بعد ذلك. لن يتغير رقمي. لذلك لا تتردد في التواصل إذا كنت بحاجة إلى أي شيء. تم بناء المنزل. سأنزف إلى الأبد a16z. إليك المزيد من البناء!

كان بدء تاكو بداية جديدة بالنسبة لي. كنت أرغب في تطبيق ما تعلمته كمؤسس وأن أكون جزءا من مستقبل الذكاء الاصطناعي. أردت القيام بذلك بناء على القيم والمعتقدات الإنسانية ، جنبا إلى جنب مع المواهب التقنية الهائلة في جميع أنحاء البرازيل والولايات المتحدة. يشغل الذكاء الاصطناعي معظم تفكيري وغالبا ما أعود إلى هذه الفكرة: نريد الذكاء الاصطناعي الذي يضخم الروح البشرية ويقضي على العمل الذي يخنق الروح. يعمل تاكو بالضبط على هذه النقطة الثانية من خلال استبدال البيروقراطية ب LLMs والتعليمات البرمجية. يدير وكلاء الذكاء الاصطناعي في تاكو عمليات كشوف المرتبات والقوى العاملة ، مع تدريب الذكاء الاصطناعي على قوانين العمل البرازيلية. اليوم ، نطلق أول وكلائنا. البرازيل بلد المبدعين وريادة الأعمال. ولكنه أيضا مكان تخنق فيه الأعمال الورقية واللوائح هذه الإمكانات كل يوم. أتذكر أنني غادرت اجتماعا في عام 2017 بينما كنت أطلق Rappi وأنظر إلى منشور من الكابلات الكهربائية المتشابكة. قلت لنفسي: "هذا ما يشعر به رواد الأعمال عند محاولة البناء هنا". تاكو هي دعوتي للعمل لتغيير هذا. التكنولوجيا هي أداة لدفع التغيير وبناء حقائق جديدة. يمكن أن يتولى الذكاء الاصطناعي العمل الشاق ويبسطه نيابة عن البشر. بصفتي أجنبيا يتحدث اللغة ويحب الثقافة وعاش آلام ريادة الأعمال هنا ، أعتقد أن البرازيل تحتاج وتستحق بنية تحتية جديدة للعمل. إنه هدف طموح لكن البرازيل ستكون أفضل حالا عندما تعمل 20 مليون شركة و 50 مليون عامل على تاكو. لقد جمعنا أيضا 18 مليون دولار.