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Gergely Orosz
撰寫 @Pragmatic_Eng，Substack 上的 #1 技術時事通訊。@EngGuidebook 的作者。前身是Uber和Skype。
我不禁反思，一些最大的商業成功來自那些不遵循任何現有指南（或模板），而是順應市場的人的做法。
薩姆·阿爾特曼（Sam Altman）曾寫過大量實用的創業建議：然後在OpenAI中卻完全做了相反的事情！
8月12日 01:10
今天，我們兩位創建了十億美元公司的創始人將推出創始人如何在2025年啟動精益、AI原生初創公司的終極指南。
這涵蓋了創始人在從零開始建立初創公司時應使用的每一個工具，包括法律、財務、薪資、銷售、技術等。
我的合著者亨利創建了Super，而我則將Glean發展成超過1億美元的企業，我們在過去幾年中共同投資了100多家初創公司，這是我們經常被問到的問題。
而且這完全是免費的。
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看到更多這樣的帖子（我不是要特別針對安德烈！）
在因快速進展而感到興奮之後 —> 幾個月的痛苦增加 —> 放棄
結果發現，擁有一個生成代碼的工具並不會消除了解如何編程以構建複雜軟件的需求…
8月11日 16:33
我想我暫時要放棄 vibe coding 了。我試著建立一些東西，但除了漂亮的初始設計外，我總是陷入錯誤中。
這些工具試圖修復它們，但大多數時候都失敗。這個過程需要很多次嘗試（和信用！），讓人感到非常沮喪。
例如，修復一個不工作的簡單「標記為完成」按鈕花了我幾個小時。然後在幾次迭代後，它又停止工作了。
我不是技術人員，所以我不知道這些工具所做的是否正確。我相信有一天它們會對像我這樣的人有效，但它們還沒有達到那個程度。
41.48K
隨著更好的 AI 面試 "助手" 工具的出現（使使用這些工具的候選人彼此無法區分），公司將越來越堅持進行面對面的面試，以便能夠了解候選人的真實情況。
8月10日 23:59
上週我面試了一位候選人，他顯然在螢幕上閱讀由AI工具提供的答案。他重述了每個問題，並立即對所有問題給出了完美格式的STAR回答。真是無聊！
這種經歷既奇怪又令人疲憊，真是一種非常不尋常的感覺。
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