Pokud se chcete nechat zaměstnat ve web 3, je důležitější než kdy jindy mluvit o svých úspěších Na rozdíl od tradičního najímání na webu 2 se společnosti snaží najímat zaměstnance ze své komunity nebo sítě prostřednictvím platforem jako discord, X nebo TG, kde je životopis prezentován jen zřídka Proto je vaší prací zajistit, abyste veřejně sdíleli své statistiky, úspěchy, předchozí práci, názory a nápady, aby je lidé mohli snadno najít