ІМО причини для створення компанії >Вам начхати на те, що ви робите, ви насправді відчуваєте себе добре, йдучи на роботу, і кожна перемога – це емоційний підйом. > Бачити, як річ, яку ви хотіли втілити в життя, допомагає людям, чудово, особливо коли ви розмовляєте з людьми, і вони в захваті від того, що ви створюєте. > У вас набагато більше контролю над ситуацією та видимість у компанії. Коли ви найманий працівник, іноді здається, що з вами щось «трапляється», коли ви керуєте компанією, ви принаймні відчуваєте свободу волі над ситуацією. > Перемога в команді зі своїми співробітниками/партнерами – це, по суті, найближче до відчуття, що ви виграли Суперкубок. > Ви привернете людей, які поділяють ті ж цінності, що і ви, і зустрінете на своєму шляху дійсно чудових людей. Навіть якщо у компанії не виходить, це дійсно про друзів, яких ви знайшли на своєму шляху. > Кожен день здається, ніби горять вогні, але іноді у вас будуть випадкові життєві флешбеки в стилі аніме, коли ви раптом усвідомлюєте, скільки речей ви зробили за 5 років. > Всі ніяково проїжджають повз це, але це чудово у фінансовому плані, якщо все вийде! На звичайній роботі ваш вплив на зростання компанії відносно обмежений; Вона не отримує більшого ризику та вищої фінансової винагороди, ніж управління компанією. Я намагаюся розбагатіти настільки, що мені доводиться відстежувати 181 день у первинному проживанні, і мої діти виявляються дезадаптованими. > Це абсолютно РУЙНІВНО для хейтерів, коли ви перемагаєте. Я тримаю пару облич на потилиці, ти знаєш, хто ти.