التعقيد المفرط يقتل الشركات الناشئة. المؤسسون الفرديون هم الأكثر عرضة للخطر - لا يوجد مؤسس مشارك يعني تصحيح مسار أقل. هذا هو السبب في أنه من الضروري أن يكون لدى المؤسسين المنفردين تحيز تجاه العمل.