Populaire onderwerpen
#
Bonk Eco continues to show strength amid $USELESS rally
#
Pump.fun to raise $1B token sale, traders speculating on airdrop
#
Boop.Fun leading the way with a new launchpad on Solana.
David Senra
Ik lees elke week een biografie van een ondernemer en vertel je wat ik heb geleerd op @founderspodcast
"Shopify houdt van het team van vijf personen. Soms vergroten we het tot acht, maar we denken dat de beste teamgrootte één is, omdat een enkele auteur dingen kan doen die onmogelijk zijn voor teams, en hoge noten kan raken die onbereikbaar zijn.
De meeste projecten die het waard zijn om te doen, moeten in teams worden uitgevoerd. Er is een magisch getal van vijf. Het is een beetje wat het leger ook ontdekt. Ze testen deze dingen en komen tot dezelfde conclusies.
Je kunt tijdelijk omhoog gaan, maar op een gegeven moment moet je teams splitsen en de taken verdelen. Elk van deze gradaties is als een 10x verlies van productiviteit.
Ons R&D-team bestaat uit drieënhalf duizend mensen. Het zijn echt heel veel kleine teams."
—@tobi
14 uur geleden
Mijn gesprek met Tobi Lütke (@tobi), mede-oprichter en CEO van Shopify.
0:00 Bedrijven als Sociale Technologie
5:27 De Waarde van Boeken Lezen: Cheat Codes voor het Leven
7:28 Post-IPO Crisis: Cosplayen als een CEO
7:54 Concurrentie vs Rivaliteit: De Kracht van Gezonde Concurrentie
16:02 COVID als Keerpunt: Het Heropbouwen van het Executieve Team
18:21 Oprichters Huren: Een Team van Hoog-Agente Mensen Bouwen
26:49 Shopify OS: Het Bedrijf Ontwerpen vanuit Eerste Principes
36:48 Innovatie in Beloning: Werknemers Volledige Bevoegdheid Geven
40:41 De Psychologie van Identiteit en Bevestigingen
48:43 Differentiatie boven Perfectie: Maak het Jouw Eigen
50:31 Context Podcast: Documenteren van Besluitvorming
1:26:36 De IPO Beslissing: Tegen de Silicon Valley Orthodoxy Ingaan
1:35:08 Een Bedrijf Bouwen dat Waard is om Voor te Werken
1:41:50 Huren op Spikiness: Het Vinden van Non-Conformisten
1:48:28 Kantoorontwerp Filosofie: Ruimte Creëren voor Uitmuntendheid
1:58:54 Videospellen als Bedrijfstraining: StarCraft Lessen
2:07:06 AI Revolutie: 2026 en Verder
2:11:44 Focus op Ambacht: De Onmeetbare Elementen van Uitmuntendheid
2:21:08 Overlevingsbias: Het Belang van Ondernemersblootstelling
2:23:22 Afsluiting
Inclusief betaalde partnerschappen.
4
Mijn gesprek met Tobi Lütke (@tobi), mede-oprichter en CEO van Shopify.
0:00 Bedrijven als Sociale Technologie
5:27 De Waarde van Boeken Lezen: Cheat Codes voor het Leven
7:28 Post-IPO Crisis: Cosplayen als een CEO
7:54 Concurrentie vs Rivaliteit: De Kracht van Gezonde Concurrentie
16:02 COVID als Keerpunt: Het Heropbouwen van het Executieve Team
18:21 Oprichters Huren: Een Team van Hoog-Agente Mensen Bouwen
26:49 Shopify OS: Het Bedrijf Ontwerpen vanuit Eerste Principes
36:48 Innovatie in Beloning: Werknemers Volledige Bevoegdheid Geven
40:41 De Psychologie van Identiteit en Bevestigingen
48:43 Differentiatie boven Perfectie: Maak het Jouw Eigen
50:31 Context Podcast: Documenteren van Besluitvorming
1:26:36 De IPO Beslissing: Tegen de Silicon Valley Orthodoxy Ingaan
1:35:08 Een Bedrijf Bouwen dat Waard is om Voor te Werken
1:41:50 Huren op Spikiness: Het Vinden van Non-Conformisten
1:48:28 Kantoorontwerp Filosofie: Ruimte Creëren voor Uitmuntendheid
1:58:54 Videospellen als Bedrijfstraining: StarCraft Lessen
2:07:06 AI Revolutie: 2026 en Verder
2:11:44 Focus op Ambacht: De Onmeetbare Elementen van Uitmuntendheid
2:21:08 Overlevingsbias: Het Belang van Ondernemersblootstelling
2:23:22 Afsluiting
Inclusief betaalde partnerschappen.
60
Boven
Positie
Favorieten