Các đội có thể phân biệt giữa những nhà lãnh đạo bị thúc đẩy bởi sự hoang tưởng và những người bị thúc đẩy bởi nỗi sợ. Sự hoang tưởng bắt nguồn từ mối quan tâm hợp pháp rằng mọi người đều muốn hại bạn trong kinh doanh, và hỗ trợ một cách thực tiễn và trực tiếp trong chiến lược. Nỗi sợ là phản ứng, hoảng loạn và không thể đoán trước.