Вчора я відвідав конференцію RWA в Гонконзі і слухав виступи та круглі столи керівників деяких традиційних компаній, і я знав, що не вистачає структурованої системи знань для цієї галузі. Це також деякі з великих проблем, з якими стикаються багато установ або окремих осіб, які скористалися цією хвилею захоплення стейблкоїнами RWA: - Фрагментація інформації системи знань - Труднощі в систематичному навчанні - Не можете знайти хорошу траєкторію навчання - По всьому небу літає неправдива інформація, і ви не відчуєте різниці І ці системи знань часто осідають у галузі протягом багатьох років, і багато інформації не було добре осаджено, і вона є в головах людей. Для тих, хто опановує систему знань, може бути найкращою стратегією не навчати цих нових учасників, тому що таким чином вони можуть зберегти високу цінність і дефіцит своїх професійних бар'єрів і жити краще на цьому шляху. «Чим більше людей розуміють, тим менше можливостей»