Các luật sư đại diện cho $TSLA và CEO Elon Musk đã lập luận tại Tòa án Tối cao Delaware hôm qua rằng tòa án nên lật lại quyết định của Tòa án Chancery vào tháng 1 năm 2024, quyết định đã hủy bỏ gói lương 50 tỷ đô la của Musk sau khi thẩm phán phán quyết rằng quy trình trả lương không hoàn toàn thông báo cho các cổ đông TSLA và bị ảnh hưởng bởi các thành viên hội đồng quản trị phụ thuộc vào Musk. Các cổ đông TSLA đã hai lần phê duyệt gói lương năm 2018 với tỷ lệ áp đảo, bao gồm một lần vào tháng 6 năm 2024 sau khi tòa án hủy bỏ gói lương. Chúng tôi kỳ vọng Tòa án Tối cao DE sẽ lật lại phán quyết của thẩm phán Tòa án Chancery DE vào năm 2024. Một quyết định dự kiến sẽ được đưa ra trước cuối năm.