对于已经具备能力和雄心壮志的产品人员来说，真正学习和掌握的最大障碍是他们在学习时渴望被娱乐和激励。 这不仅仅关乎你学到了多少，而是关于你从现在开始需要学习什么。 你觉得诱人的来源——因为它们娱乐和激励——所包含的内容与你本能地避免的来源截然不同。

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