ليس لديه أي موظفين ، ولا يخطط لتوظيف أي منهم في المستقبل القريب. ليس لأن الذكاء الاصطناعي جعل الموظفين عفا عليهم الزمن ، ولكن ببساطة لأنه يتمتع بإنتاجية كبيرة في الوقت الحالي لدرجة أنه لا يريد التوقف عن البرمجة لقضاء بعض الوقت في إجراء مقابلات مع المرشحين.