První den v práci jsem se s týmem Opendoor podělil o kopii svého osobního plánu - sdílím ho s vámi všemi i dnes.

Toto byl "Návod k použití" pro jednání se mnou, který sdílím se svými týmy již mnoho let. Zjistil jsem, že je to skvělý způsob, jak zkrátit cyklus učení "nového manažera".