Hör auf, mit "kreativen" Lebenslauf-Designs "aufzufallen", du schadest dir selbst. Lebensläufe und Anschreiben sind nicht für dich! Sie sind für die Bequemlichkeit der Recruiter. Sie sollten leicht zu lesen und in einem Standardformat sein, an das Recruiter gewöhnt sind. Hebe dich durch detaillierte Erfahrungen und Erfolge hervor. Lebensläufe sind wie JSON oder XML - versuche nicht, das Format neu zu erfinden, fülle einfach deine Daten aus. Verwende strikt Times New Roman oder Arial. Standardformatierung und -reihenfolge. Beispiel unten ↓