soorten recruiters in crypto: de corporate converts: kwamen van faang/startups, nu in crypto. gepolijst proces, allergisch voor memes. pitch is carrièrepaden, niet wagmi. de rocketship chasers: hier voor de snelle winst. hopen op één unicorn naar glorie. misschien dabble degen, maar kennen de trenches niet. de community recruiter: leeft op tg en discord (laatste cyclus), op de een of andere manier altijd verbonden met elke anon, maar de helft van hun intro's zijn gewoon vibes. de referral farmer: plaatst 5x per dag "DM me je cv, ik zal het doorgeven," en negeert je dan wanneer het ongelegen is. de happy accidents: zijn toevallig in crypto beland. kozen dit boven het leren van iets nieuws (zoals ai). blijven hangen vanwege traagheid. de ogs: hebben 2–3 cycli meegemaakt. verafschuwen "saai web 2.5" spul zoals wallets, sdks, stables. leven voor de chaos. de fee hunters: bureaus/freelancers die goed hebben gegeten tijdens pieksalarissen en plaatsingskosten. achter de volgende boom aan. de existentiële vraag: je ontmoet ze en vraagt je af… waarom ben je überhaupt een recruiter? gemist een categorie? laat het me weten.
1,42K