Både DAO- og Regen-bevegelsene har mislyktes. Ikke på grunn av manglende behov. Tradisjonelle organisasjoner og kapitalsystemer er alvorlig ødelagte og uholdbare. Disse bevegelsene mislyktes fordi deres natur var reaksjonær - et opprør mot det nåværende systemet. Samme problemer rundt purisme og uforsonlighet som førte til woke-bevegelsens fall og pendelens nåværende svingning i motsatt retning. Visjonen om en bedre fremtid som vi sanser inn i, krever ikke bare avvisning av det gamle systemet, men integrering. I hippie-termer er det Ying og yang, integrering av det maskuline og femenin. Eller mer praktisk: For DAO-er er å erkjenne at lederskap, engasjement og retning er ekstremt verdifulle og må belønnes deretter. Hierarki kan tjene et formål. For regens er å erkjenne at økonomisk levedyktighet krever å motvirke mange bestrebelser, at utvikling av effektive forretningsmodeller er avgjørende, at mange ressurser er begrensede og at kraftlave utfall er et naturlig fenomen. Fra asken av så mange mislykkede eksperimenter har vi lært mye. Jeg ser hele samfunn modnes forbi forenklede egalitære eller overflodsforestillinger. Blir stadig mer ydmyk til å forstå at det nåværende systemet er utrolig komplekst og effektivt. Det betyr ikke at vi ikke kan gjøre det bedre, men det betyr at vi må være skarpere, ydmykere og mindre dogmatiske når vi redesigner det. Tiden for å kaste babyen med badevannet er over. I det nye kapittelet vil vi integrere erfaringer fra både tidligere systemer og nye ideer. Og forhåpentligvis innse at noen allerede er utrolig foran med å finne ut av dette og være mindre isolerte og lukkede i å ta inn leksjoner. Fra asken av tidligere fiaskoer fortsetter vi å bygge. Nye DAO-er og Regen-samfunn blir fortsatt født. Og nye etiketter og memer blir opprettet for å signalisere neste kapittel: Svermer, nettverksorganisasjoner, nettverksstater. Dette er bare begynnelsen.