Populære emner
#
Bonk Eco continues to show strength amid $USELESS rally
#
Pump.fun to raise $1B token sale, traders speculating on airdrop
#
Boop.Fun leading the way with a new launchpad on Solana.
Jeg blir kritisert for bare å klage på høye skatter, men ikke tilby løsninger. Her er noen ideer om hvordan du kan fikse den britiske økonomien ...
Viktige problemer:
1. Bare 36 000 mennesker betaler mer skatt enn 27 millioner mennesker til sammen.
2. Store selskaper er i stand til å overføre overskudd til jurisdiksjoner med lavere skatt for å unngå britiske skatter.
3. Penger blir hamstret inne i selskaper som kontanter.
4. Boligkostnadene er for høye og tilbudet er for lavt.
Viktige løsninger:
1. Tredoble antallet høytlønnede og halvere antallet ikke-skattebetalere.
- Reduser toppskattesatsene til 35 %. Reduser innføringsnivået for skatt til £10K. Forskyv skattebåndene mer gradvis i trinn på 5 % hver £10K økt inntekt (5 % på £10k-20K, 10% på £20K-30K, 15% på £30K-£40K ...)
- Tiltrekke seg 50 000 utenlandske investorer og gründere med en revidert ikke-dom-ordning basert på en fast avgift på £240K per år for å dekke utenlandske ikke-repatrierte inntekter.
- Inkuber 50 000 individer med høyt potensial. Identifiser 50 000 personer i topp 2 % av inntektene som har skalerbarhet til å utvide til topp 0,1 %.
- Opprett fordeler på 2 nivåer. Premieytelser for korttidsarbeidsledige eller under opplæring. Standardytelser for langtidsledige som ikke lærer.
- Lag et AI-system for å levere livslang læring med korte kurs levert av ledende britiske skoler/universiteter i bytte mot momsfri status. Alle innbyggere kan få tilgang til dette læringssystemet for livet. Alle personer på ytelser må samle læringspoeng hver måned for å opprettholde premiefordeler. Topparbeidsgivere kan motta skattefradrag for å tilby godkjente læringsmoduler om emner knyttet til åpne jobbmuligheter.
- Små foretak med færre enn 15 ansatte er underlagt reduserte regler for ansettelser. Ingen minstelønnskrav, redusert NI, ingen skyldoppsigelse i 2 år. Forutsetter at ansatte blir informert om at de blir ansatt på disse vilkårene.
- Innfør spesielle økonomiske soner utenfor London som tilbyr redusert selskapsskatt for å ha hovedkontorene innenfor sonen.
- Innfør et "digitalt eksportvisum" designet for å massivt stimulere digitale virksomheter til å være lokalisert i Storbritannias spesielle økonomiske soner for digital eksport.
2. Få store globale selskaper og digitale selskaper til å betale skatt i Storbritannia.
...
Topp
Rangering
Favoritter

