Kryptoföretag är på MASSIVA anställningsrundor. Men nästan ingen söker. Det största problemet med krypto är bristen på nya talanger. Det finns inget nytt blod som kommer in i branschen. De flesta människor förstår inte: 1. Vad krypto löser 2. Det är potential 3. Hur man bryter sig in Vi har ett problem med massutbildning. Möjligheterna är enorma. Om du inte är i krypto ännu, gå med nu och börja ge värde. Gå med i grupper som @shefiorg och @Safaryclub. Utbilda dig själv och skapa innehåll. Du kommer att bli anställd.
Elizabeth Olson
Elizabeth Olson4 aug. 22:01
Bästa tiden att hitta ett jobb inom krypto är NU Bara @okx anställer 400+ roller Här är varför och vad du behöver veta👇 Vi har gått in i en ny era för krypto - Institutionell adoption - Progressiv reglering - BTC ATHs >$100k Så många företag anställer - Tekniskt: produkt, eng, data, säkerhet - Icke-teknisk: marknadsföring, ekonomi, juridik, efterlevnad, ops, HR, kundtjänst, BD... Inte varje roll kräver Web3-anställningar En anställd på @Ledger sa "Jag visste ingenting om krypto. Ge mig 3 veckor. Jag kommer att veta allt. Och det gjorde jag." Kryptoutbildning finns överallt - Podcasts, YouTube, OKX Learn, utrymmen - Kurser för kvinnor @shefiorg - Supernova program för nyutexaminerade @okx Dela med en vän, se möjligheter nedan och DM mig om du är intresserad Om du är hårt arbetande och hungrig på att lära dig - du har det här💪
9,87K