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Una de mis preguntas sobre la validez de este estudio tiene que ver con la menstruación.
Otros trabajos muestran que las dificultades relacionadas con la menstruación pueden explicar partes sustanciales de la brecha salarial.
¿Cómo puede coexistir ese hallazgo con que las mujeres MRKH estén bien, dada la falta de menstruación?


20 nov 2025
La "brecha salarial de género" existe por tener hijos.
El síndrome de Mayer-Rokitanski-Kuster-Hauser (MRKH) hace que las mujeres sean infértiles, pero por lo demás son normales.
A los 28-30 años, las mujeres MRKH ganan tanto como los hombres y se abre una "brecha salarial" para ellas en comparación con las mujeres normales cuando las mujeres normales tienen hijos.

Quizá haya discriminación a favor de las mujeres, o algo relacionado con la educación, o que las mujeres sin hijos estén más motivadas, o... ¡Cualquier número de amenazas de identificación!
El estudio de MRKH es interesante, pero ciertamente no es un mundo definitivo, incluso teniendo en cuenta toda el resto de la literatura existente.
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