Мы часто предполагаем, что люди теряют мотивацию, потому что они ленивы, отвлечены или недостаточно дисциплинированы. Но чаще всего причина более тонка: отсутствие возможности для роста. Мотивация меньше связана с силой воли, чем с инерцией. Когда мы ощущаем прогресс, обучение, развитие, становимся немного более способными, чем вчера, мы естественным образом хотим продолжать. Когда рост блокируется, происходит обратное. Никакие разговоры о мотивации или хитрости продуктивности не могут заменить тихое стремление, которое возникает от ощущения, что вы на восходящем пути. Вот почему талантливые люди могут выгорать на стабильных работах и почему так много амбициозных проектов застревает. Дело не в том, что вовлеченные люди перестали заботиться. Дело в том, что они перестали меняться. Если вы хотите сохранить мотивацию в себе или в других, создайте возможность для роста. Уберите ненужные потолки. Создайте шанс бороться с чем-то, что чуть вне досягаемости. Потому что в конце концов, люди не сдаются, когда становится трудно. Они сдаются, когда вещи перестают казаться значимыми.