Una dintre cele mai grele părți ale antreprenoriatului despre care vorbește nimeni? Nu ai o buclă de feedback pentru propria performanță. Când un angajat are performanțe slabe, există un sistem. Evaluări ale performanței, planuri de îmbunătățire, apeluri de check-in. Sunt comparați cu alții în roluri similare. Dar ca antreprenor, nimic din toate acestea nu există. Nimeni nu te va bate pe umăr și nu te va spune: "Hei, aluneci aici. Fă-ți treaba." Singurul feedback real pe care îl primești este de pe piață. Compania ta crește sau se micșorează? Problema este că acesta este un indicator întârziat. În momentul în care piața îți spune că ai performanțe slabe, ai deja performanțe slabe de ceva vreme. De aceea antreprenoriatul este atât de dificil. De asemenea, cred în aducerea de experți care pot identifica unde nu reușești. Și, mai important, să ai conștiința de sine pentru a ști unde ai putea arunca mingea.