En av de fascinerende delene av denne undersøkelsen for meg er at den avslører hvorfor krypto fortsetter å bryte all slags tradisjonell finansdritt, nådeløst, og ikke ser ut til å stoppe. Finansfolkene dine i denne undersøkelsen tjener $100-$137k lønn, og mediantokenet og bonusinsentivene dine er i $10s av k-området. Det er medarbeidere på handelsbord som tjener 3 ganger det. Associates! For de som ikke vet, er ansiennitetsstigen i finans analytiker/medarbeider/visepresident/direktør eller administrerende direktør/administrerende direktør. Når du kommer inn på VP/Director/MD-nivå i banker, er årlige kompensasjonspakker på millioner til flere millioner dollar vanlige. For å være tydelig for teknologifolkene siden de gjør dette annerledes, er dette hvert eneste år de får så mye, noe som betyr at en god trader eller bankmann enkelt kan samle opp $6 mm+ i aksjekompensasjon over en tre eller fire års periode. Akkurat som finans ofte ikke betaler sine tekniske folk og derfor får de lavere nivåene, betaler ikke teknologien sine finansfolk og får derfor bunnfallet. Alle som er gode i finansverdenen vil sannsynligvis enten grunnlegge sine egne selskaper (hei!) eller bli i tradfi. Noe for alle fintech- og kryptogründerne å tenke på, kanskje? Og VC-ene som kjøper pitcher om at disse menneskene på en eller annen måte kommer til å bygge økonomiske implementeringer i verdensklasse med tredjerangs talenter?