人們說 $200k 太多了，沒意識到招聘這個角色有多困難。 你不需要一個簡單的“寫手”。 這個人： - 經常在線 - 能夠發推文而不顯得尷尬 - 能夠創建/編輯長篇內容 - 具備編輯負責人的敏銳度 - 本質上是一個增長行銷者 - 能夠同時管理多個平台 - 能夠向高管團隊呈現資訊 - 知道如何進行社區管理 - 了解每日趨勢、平台細節和整體氛圍 理想的招聘對象可能是以下角色的混合： - 社交媒體實習生 - 網路迷因大師/噴子 - 主編 - 長篇作家 - 平台專家 - 增長行銷者 - 高管教練 理想情況下，已經做過每個角色的一些工作，並且仍然有那種幹勁，也就是說能夠真正掌控工作，而不是“哦，是的，我十年前做過這個”。