Trump a concediat-o pe șefa Biroului de Statistică a Muncii, Erika McEntarfer. Justificarea lui Trump a fost că au existat revizuiri prea mari și, în opinia sa, motivate politic ale cifrelor de ocupare a forței de muncă americane ("salarii non-agricole"). Am aruncat o privire la revizuirile istorice ale cifrelor de pe piața muncii. Trebuie remarcat faptul că unul dintre motivele acestor revizuiri este că, atunci când este publicată prima estimare a ocupării forței de muncă, se bazează pe o bază de date mai mică decât atunci când apare cifra finală. Pe măsură ce apar mai multe răspunsuri, estimarea devine mai precisă, dar acest lucru duce și la revizuiri. Este în esență un sondaj al companiilor americane. BLS pur și simplu întreabă companiile câți angajați au într-o anumită lună și, pe baza acestui lucru, BLS produce o estimare a ocupării totale a forței de muncă în SUA. Ocuparea totală a forței de muncă în SUA este de aproximativ 163 de milioane de persoane. Din punct de vedere istoric (din 1979), revizuirile lunare au fost în medie de 57.000 de persoane (în ambele direcții). Din 163 de milioane, aceasta este practic nimic - aproximativ 0,03%. De asemenea, nu există nimic care să indice că acest lucru s-a înrăutățit în timp - dimpotrivă, dimpotrivă. În ultimii 5 ani, revizuirea medie a datelor a fost de 55.000 de persoane pe lună. Asta este puțin mai puțin. Și asta în ciuda faptului că în 2020 - în timpul COVID - au existat revizuiri foarte mari în anumite luni. Acestea fiind spuse, revizuirile au crescut din nou în ultimii 1-2 ani și se pare că pur și simplu mai puține companii răspund la sondajul BLS decât înainte - și durează mai mult pentru a primi răspunsuri. Dar a spune că cifrele sunt deosebit de părtinitoare pur și simplu nu este corect. Ceea ce s-ar putea lua în considerare este dacă este chiar semnificativ să faci atât de multe din variațiile observate de la o lună la alta. Este măcar semnificativ dacă ocuparea forței de muncă crește cu 50.000 sau 200.000 într-o anumită lună? În raport cu angajarea a peste 160 de milioane de oameni, această diferență este minimă. Dacă BLS, în loc să publice o cifră care să arate schimbarea numărului de oameni în ocuparea forței de muncă, ar fi publicat schimbarea procentuală a ocupării forței de muncă, aproape că nu ar fi existat nicio poveste de spus.