Fondator al unui startup AI în SF: "Am încercat să oprim interviurile algoritmice și să trecem la a pune probleme "mai mari" din lumea reală în care candidații trebuie să folosească orice instrument AI doresc pentru a le rezolva la început. Oprim acest lucru: pentru că singurul semnal pe care l-am primit a fost cât de practici erau candidații cu instrumentele de codare AI."

Fondatorul mi-a spus că au descoperit că inginerii grozavi care nu sunt practici cu aceste instrumente AI s-au descurcat mai rău: dar pot ridica aceste instrumente în cel mai scurt timp! Așa că s-a simțit că caută ceva greșit. S-au întors la interviurile algoritmice (în persoană). Pentru că simt mai bine semnalul

Apropo, acesta este un fondator cu ~ 15 YOE, anterior la startup-uri, scaleup-uri, Big Tech, atât de familiarizat cu abordările de angajare