Об'єднуючи деяких з моїх улюблених людей на човнах (@Saronic) і акумуляторах (@basepowerco) для техассько-мексиканської кухні, маргарити та терапії найму програмного забезпечення... Зокрема, за останні 100 осіб: @Vbob202 @JLopas @JaredMGreene @JohnAguillard

Як тільки ви перетнете позначку в 100 наймів, рекрутинг змінюється. Процеси та метрики раптом набувають набагато більшого значення, тому що те, що може бути безглуздим, має стати масштабованим.

Найважче – зробити це без втрати душі! 1. Зробіть роль вбивці IC найкрутішою роллю проти менеджменту 2. Прислухайтеся до своїх ранніх рок-зірок, коли наймаєте керівництво 3. Обмінюйтеся нотами з іншими, намагаючись зробити те ж саме! Баланс між особистістю та процесом – це те, що найкращі команди роблять добре.