1/ 对于 Bull Moose 来说，2025 年是创纪录的一年！我们的收入翻了一番，团队也翻了一番，全年共招聘了 81 人，其中仅在第四季度就招聘了 30 人。 加密行业的招聘处于一个奇怪的状态，这在某种程度上反映了价格（同样奇怪且横盘）。 关于加密招聘和人才市场的更多想法 👇

我们对2025年第四季度的印象：加密行业的招聘并没有广泛加速或收缩；某些子行业正在增长，招聘变得更加挑剔，更加注重高级职位和运营。对高级工程人才的需求依然最强，同时对业务运营（法律、财务、人力资源）以及产品/项目管理的兴趣也在增长，因为团队正在专业化。

3/ 从行业角度来看，我们看到在稳定币、金融科技、支付和新银行业务的交汇处，增长最为强劲。DeFi 协议正在为快速跟进企业和机构的稳定币采用做好准备。与此同时，像 Polymarket 和 Kalshi 这样的预测市场正处于军备竞赛中。

4/ 早期创业公司在假期期间继续联系，通常在这个时期招聘会显著放缓，这让我觉得2026年可能会有一个大事件到来。

5/ 在第四季度，我们与 @tempo、@megaeth、@Morpho 和 Forge（我们的第一个纯 AI 客户）启动了新的合作，同时继续与 @Stablecoin、@conduitxyz、@ensdomains、Flashbots 等进行扩展。

6/ 2026年还有更多内容 -- 我们正在招聘！我们希望招聘1名中级/高级招聘专员和1名人才搜寻员。 感谢所有在这一路上支持我们的人！