Fundadores: se estão a contratar para um novo cargo pela 1ª vez e não têm muita experiência com isso, perguntem a investidores ou amigos quem é o melhor empregado de <role> que conhecem. Façam chamadas de "calibração" de 20 minutos com 2 dessas pessoas para aprender. Ajuda-vos a ver como é o ‘excelente’ antes de começarem as entrevistas.