Seja como o AJ. O AJ tinha apenas 17 anos quando o contratámos pela primeira vez como um dos nossos primeiros funcionários. Sem diploma universitário. Sem credenciais sofisticadas. Apenas pura determinação. Enquanto os amigos dele iam para a universidade, o AJ liderou todas as nossas redes sociais durante dois anos e teve alguns dos maiores impactos na nossa empresa. Aqui está o que fez o AJ diferente: • Mentalidade de auto-iniciativa - Nunca esperou por permissão ou condições perfeitas • Fez as perguntas confrontacionais - Aqueles que todos os outros evitavam, mas que precisavam ser feitas • Trouxe 2-3 soluções para cada problema - Não apenas identificou problemas, ele resolveu-os • Manteve-se aberto a feedback - Aberto a críticas e constantemente a melhorar • Viveu isso - Saúde, fitness e obsessão pela sua arte não eram apenas palavras Agora? O AJ está a gerir o seu próprio negócio com parceiros, gerando milhões em ARR no espaço social. Ainda mantenho contato com o AJ porque respeito a sua determinação e estou investido nele pessoalmente. Agora, quando trabalho com pessoas, tenho um "filtro AJ." Se és jovem e estás à procura de trabalho: Seja como o AJ. Nenhuma credencial necessária. Apenas trabalho árduo, integridade e uma mentalidade de crescimento apoiada por resultados. O mercado recompensa resultados, não currículos.