Тож за останні 2 роки наші випускники мали понад 200 робочих місць на @solana. Жоден з них не пройшов через суд. Лише 3 не затрималися надовго. Наші заявки починалися близько 25, а зараз ми штовхаємо 1000 Беріть тільки кваліфікованих людей з все більш відшліфованим процесом. Ми залучаємо найкращі таланти. Речі, які ми звикли робити на другому тижні, тепер є обов'язковими умовами Щокварталу ми пропонуємо нові розширені програми. Та сама основна група вчителів. Стаємо сильнішими з кожним кварталом (о так, вони також створюють протоколи та інші речі в нашому магазині розробників) Що, на вашу думку, відбувається з якістю талантів? Ми отримали 17-20-річних людей, які перевершують людей з десятирічним «досвідом», тому що вони абсолютно краще знають Солану. Рекрутери знайдуть для вас досвідчені таланти. Якийсь великий талант. Вам потрібно створити команду або поповнитися свіжими талантами, які знаходяться на передньому краї всього, що тут відбувається в режимі реального часу - і оснащені потужною мережею однолітків? Так. @solanaturbine